11月30日，康迪公司党委召开领导班子主题教育调研成果交流会，中煤建设集团人力资源部雷朝刚副部长到会指导，刘军主持会议并讲话，全体班子成员逐一交流主题教育开展以来的调查研究成果。

会议指出，主题教育开展以来，康迪公司党委坚决落实中央、两级集团关于开展主题教育、大兴调查研究的决策部署，着眼公司发展大局，立足工作实际，深入一线察实情、找症结、解难题。通过调查研究和交流研讨凝聚共识，在相互启发中拓宽思路，在求真务实中强化担当，形成了一批初步的调研成果，为康迪公司逐一抓实整治整改，驰而不息把主题教育引向深入奠定坚实基础。

会议要求：一是强化理论武装 不断深化主题教育成效。要不折不扣落实好主题教育总要求，聚焦主题主线和重点任务，压紧压实工作责任。领导班子成员紧扣职能职责，结合企业实际，认真学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，用党的创新理论指导企业实践、推动企业发展。各党支部书记要认真履行“第一责任人”职责，把主题教育作为当前重要政治任务，推动各项“规定动作”落实到位，确保主题教育取得扎实成效。二是强化学用结合 切实做好调研成果转化。突出成果运用，把总结经验、提炼做法贯穿调查研究全过程，找到破解难题的实招硬招新招。对形成的调研报告要进一步修改完善，做好调查研究“后半篇文章”，真正做到对策提在需要时、措施想在关键处、思路用到发展上，在调查研究中解决问题、推动工作。三是强化督导问效 扎实抓好问题整改工作。坚持问题导向，立足工作实际，做到检视问题全方位、查摆问题无死角。找准自身存在问题，列出问题清单，去伪存真、举一反三，及早整改、快速整改，确保整改工作扎实有效，让党员群众看到实实在在的变化。

各党支部、各单位、各部门主要负责人参加会议。（文：汪凌 核稿：何宇）